Ведите эффективную кадровую политику
Управляйте всеми HR-процессами: от подбора кандидатов до обучения руководителей — в единой платформе. Освободите отдел кадров от рутины — консультирование новичков, подготовку документов и другие типовые задачи возьмет на себя система.
Чат-бот для заявок на подбор
AI-тайминг
Кадровый резерв
Портал самообслуживания
Шаблоны документов
HR-аналитика
УПРАВЛЯТЬ ПЕРСОНАЛОМ
удобная платформа

Вся кадровая работа — в едином окне

Ведите базу сотрудников — все данные хранятся в виде карточек и доступны в пару кликов. Собирайте заявки на подбор персонала, согласовывайте бюджет на новых сотрудников и проводите онбординг в единой системе.
РЕКРУТМЕНТ

Планируйте подбор персонала и согласовывайте бюджет

Заявку на подбор примет бот

Чат-бот уточнит, на какую должность требуется сотрудник и какими навыками он должен обладать — вам не нужно обрабатывать запрос вручную.

Рассматривайте заявки онлайн

Бот создаст карточку заявки и занесет все данные в систему. Вы сможете быстрее приступить к рассмотрению заявки — информация у вас под рукой.

Автосогласование заявок

Вам не нужно тратить несколько дней на согласование заявки с финотделом. Система рассчитает затраты и оповестит ответственных за минуты.
ОНБОРДИНГ

Сделайте новичков частью команды с первого дня

Мы облегчили работу HR-менеджеров. Система автоматически назначит задачи по обучению сотрудников, оповестит участников тренингов и проконсультирует новичков по типовым вопросам.
Календарь обучения
Аттестации
Виртуальный наставник
ГРАФИК ОБУЧЕНИЯ

Составляйте расписание тренингов в удобном календаре

Запланировать программу онбординга можно прямо в системе — благодаря встроенному календарю. Платформа напомнит о встрече за несколько дней, а также пришлет оповещение в день мероприятия. Календарь интегрируется с Outlook, Google Calendar и iCal.

СОСТАВИТЬ РАСПИСАНИЕ
ОЦЕНКА СОТРУДНИКОВ

Следите за прогрессом обучения

Результаты аттестаций фиксируются в карточке сотрудника. Как только блок обучения пройден, система автоматически назначает задачи по следующему модулю. Вы без труда сможете принять решение по итогу испытательного срока или стажировки — все данные у вас перед глазами.

ОЦЕНИТЬ СОТРУДНИКОВ
РОБОТИЗАЦИЯ

Личный помощник для каждого новичка

«Где можно посмотреть презентации?», «Как я могу установить программное обеспечение?» — ежедневно в отдел кадров поступают сотни типовых вопросов от сотрудников. Адресуйте их боту. Он проконсультирует работников компании и разгрузит менеджеров по персоналу.

НАЗНАЧИТЬ ПОМОЩНИКА
ОПЛАТА ТРУДА

Контролируйте выплаты с помощью AI

Фиксируйте время автоматически

Теперь сотрудники могут логировать время одним касанием. Настройте почасовые ставки для сотрудников и фиксированные ставки для каждого вида активности.

Расчеты с внештатной командой

Система автоматически выведет затраченное время по каждому проекту, посчитает общие часы и сформирует счет для внештатных сотрудников.

Простой учет выплат

Ведите учет заработной платы по каждому сотруднику. Оклады, премии, налоги — выполняйте расчеты и выгружайте отчетность в один клик.
ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ РАЗВИТИЕ

Формируйте надежный кадровый резерв

Система собирает данные по результатам обучения, анализирует заявки от сотрудников и автоматически формирует резерв специалистов. Вы всегда будете иметь запас квалифицированных кадров, которые готовы в любой момент приступить к новой должности.

ПОПРОБОВАТЬ
ПОРТАЛ САМООБСЛУЖИВАНИЯ

Научите сотрудников самостоятельно решать типовые вопросы

Упакуйте услуги отдела кадров в онлайн-продукты и добавьте их в корпоративный портал. Сотрудники смогут оставлять заявки, получать консультации робота, составлять и подавать типовые документы.
смарт-шаблоны

Создавайте договоры, приказы и соглашения в один клик

Превратите типовые кадровые документы — например, трудовые договоры и приказы — в умные шаблоны с опросником. Они заменят десятки вариантов одного документа, а процесс составления будет похож на обычное заполнение анкеты.

ИСПОЛЬЗОВАТЬ ШАБЛОН
ДАШБОРДЫ

Повышайте эффективность управления персоналом

Наглядный дашборд покажет реальную кадровую ситуацию. Держите руку на пульсе компании и следите за эффективностью HR-стратегии.
Комплексное решение

Увеличьте производительность персонала

Избавьтесь от рутины в HR-процессах и экономьте ресурсы компании.

НАЧАТЬ СЕЙЧАС